挂出我的普工证给公司提升资质，是否涉及法律

挂出普工证给公司提升资质，若未实际履职则违法。依据《劳动法》，劳动者随意解除或变更劳动合同会影响用人单位正常运营，造成损失需赔偿。严重者可能导致法律纠纷，影响个人职业声誉。
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挂证违法。处理方式：1.未挂出前，明确拒绝公司不当要求；2.已挂出但未使用，立即与公司沟通撤回；3.已使用且产生后果，咨询律师，评估责任，协商解决方案，必要时法律途径解决。
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挂证行为常见处理为立即停止并纠正。若已挂出，应尽快与挂证公司协商撤回，同时确保实际工作与证件一致。选择处理方式时，需考虑个人职业规划及法律后果，避免不必要麻烦。