吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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吴亮律师法律咨询平台

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法律资讯

NEWS

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    54岁进公司要求买社保可以吗

    54岁进公司可以要求买社保,但需满足条件。依据《社会保险法》,未达到法定退休年龄且具备当地户籍可购买。不及时处理可能导致无法享受社保待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为参加工作由公司缴纳或自行购买。选择时,若在公司工作,建议要求公司缴纳社保;若未工作,可回户籍地自行购买社保。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 54岁可买社保。具体操作:1. 若在公

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    保洁工作没买社保怎么处理

    保洁工作没买社保,员工可通过法律途径要求公司补缴。以下从不同情况为您详细说明:1. 如果您与公司存在事实劳动关系(如已签订劳动合同、有工资发放记录等),公司未给您购买社保,您有权要求公司补缴。2. 若您属于非全日制用工,根据相关规定,公司是否为您缴纳社保需看双方约定,但工伤保险仍应由公司缴纳。3. 如果您是退休返聘人员或实习生,由于与公司不存在劳动法意义上的劳动关系,公司可以不为您购买社保。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 针对保

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    报名后不参加考试的影响大吗

    报名后不参加考试的影响大小取决于具体考试的规定和情况。以下从不同情况为你详细说明:1. 如果是普通升学类考试(如高考),根据相关规定,考生自愿放弃考试通常不会影响后续报名资格,仅需在下一年度重新报名即可,但可能损失当年度的报名费。2. 若为职业资格类考试(如公务员考试、驾考等),部分考试规定弃考可能限制未来报考次数或期限,例如某些地区公务员考试明确“无故弃考”将被计入诚信档案,影响后续报考。3. 如果报名时签署了包含弃考条款的协议(如部分专业认证考试),协议中若约定“弃考需支付

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    改变孩子监护权前夫沉溺赌博酗酒犯法吗

    您问的改变孩子监护权前夫沉溺赌博酗酒是否犯法,首先需要明确前夫沉溺赌博酗酒本身可能涉及违法,但变更监护权需通过法律程序。如果或若前夫沉溺赌博酗酒导致无法履行监护职责,甚至对孩子身心健康造成严重损害,您可以依法向法院申请变更监护权。如果或若前夫的赌博酗酒行为未达到严重损害孩子权益的程度,仅是生活习惯问题,则可能不足以直接构成变更监护权的法定事由,需结合其他证据综合判断。如果或若您已掌握前夫沉溺赌博酗酒且影响孩子成长的充分证据,应及时通过诉讼途径主张权利,以维护孩子的最

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    轻便摩托车闯红灯会扣分吗?

    轻便摩托车闯红灯会扣分并面临罚款。分析:根据《道路交通安全法》规定,驾驶机动车违反道路交通信号灯通行的行为属于违法行为。轻便摩托车虽属于机动车范畴,但具体扣分标准可能因地区而异,通常与汽车相同,即闯红灯一次扣6分。此外,还会面临罚款等处罚。提醒:若多次闯红灯或造成交通事故,表明问题严重,应及时寻求专业人士的帮助,了解如何处理违章记录及可能面临的法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,轻便摩托

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    公司可以查看员工银行卡明细吗

    关于公司是否可以查看员工银行卡明细这一问题,答案并非绝对,需结合具体情况判断。公司查银行卡明细需符合法律规定和劳动合同约定。如果或若存在劳动合同明确约定且与工作直接相关的情况,例如涉及工资发放、报销核对等必要事项,公司在合理范围内并遵循相关程序,可能有权要求员工提供部分相关银行卡信息,但并非完整明细。如果或若存在员工自愿书面同意公司查询其银行卡明细的情况,公司可依据该同意进行查询,但同意需是员工真实意思表示,且公司不得超出同意范围滥用信息。如果或若存在法律规定的特殊

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    12345无人接听电话怎么办

    您询问的12345无人接听电话问题,可先确认拨打时间是否在服务时段内或尝试其他渠道。以下分不同情况为您详细说明:如果拨打时间处于凌晨、深夜等非高峰时段,可能因接线员轮班导致暂时无人接听,可稍后再次拨打;若在工作日正常工作时间多次拨打仍无人接听,可能是热线处于繁忙状态,建议通过官方网站、APP等线上渠道提交诉求;若所在地区有特殊规定,如部分偏远地区12345热线非24小时服务,需确认当地具体服务时间后再拨打。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫

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    交通事故中交通费赔付的最高标准是多少?

    交通事故中交通费赔付并没有明确的“最高标准”,而是依据实际发生的合理费用计算。 如果或若存在受害人因就医产生的交通费用,应根据其本人及必要陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用计算,以正式票据为凭,且票据需与就医地点、时间、人数、次数相符合。 如果或若存在受害人因处理事故后续事宜(如处理丧葬事宜等合理情形)产生的交通费用,只要该费用与交通事故存在直接因果关系且支出合理,也可纳入赔付范围,同样需要提供相应的正式票据作为证明。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间

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    家具产品退货怎么处理

    家具产品退货处理方式需结合购买渠道、商品性质及具体情况综合判断。以下为您详细分析不同情形下的退货处理方式:1. 若您购买的是普通非定制家具且通过网络、电视、电话、邮购等方式购买,根据《消费者权益保护法》第二十五条,您有权自收到商品之日起七日内无理由退货,无需说明理由,但需保证商品完好,退回商品的运费通常由您承担(经营者和您另有约定的除外)。2. 若您购买的是定制家具,无论通过何种渠道购买,一般不适用无理由退货,退货需依据合同约定及商品是否存在质量问题。若合同中明确约定了可退

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    刚入职的员工受伤怎么处理

    刚入职的员工受伤,首要任务是明确是否属于工伤并启动相应处理程序。根据相关规定,刚入职的员工受伤,公司应根据工伤保险条例进行赔偿。如果或若受伤发生在工作时间和工作场所内,且因工作原因导致,即使是刚入职的员工,也应认定为工伤,公司需承担相应责任。如果或若受伤并非在工作时间、工作场所内,或与工作原因无关,例如员工在非工作时间因个人原因受伤,则不属于工伤范畴,公司无需承担工伤赔偿责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 刚入职的

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